大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于延迟退休提请审议的问题，于是小编就整理了4个相关介绍延迟退休提请审议的解答，让我们一起看看吧。
2023年延退真的能实施吗？
2023年就目前延迟退休推进工作来看，有可能实施不了。因为在十四五规划中指出“实施渐进式延迟法定退休年龄”，实施这两个字，意味着着延迟退休将要从此前的研究层面，变成现实。具体实施时间以国家统治为准。
另外，结合一般法规政策都需要层层审核，再逐步推进的规律来看，新文件出台一般需要耗费3-5年时间，所以延迟退休的具体执行时间还是有待考究的，因此，2023年执行延迟退休的可能性不是很大。
延迟退休2023年会出文件吗？
回答，延迟退休2023年会不会出文件暂时还没看到。延迟退休在几年前就有委员提出了，现在已经是2023年1月份了，政府还没有正式发布书面延迟退休的文件，以后能不能有文件还要等待。
国家准备十四五期间实施延迟退休，因疫情的影响，但是一直没有具体实施，2023年人社部的开年工作计划安排中也没有延迟退休的实施计划，估计2023年很难出台延迟退休文件。
延迟退休时间调整最新通知？
延迟退休时间调整还没定
2022年2月21日，国务院发布了《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划》，在《规划》中提出：实施渐进式延迟法定退休年龄。但是，国家并未正式公布延迟退休政策的具体方案。
也就是说：在国家层面，只是提及了在十四五期间（2021年~2025年），要逐步推进实施渐进式的延迟退休政策。
但是，具体的实施方案还在制定中，并未公布具体该怎么延。
延迟退休时间调整并没有正式的通知。延迟退休是早晚的事。但是。目前。国家还未出台正式延迟退休的方案和执行的时间。只有国家有关部门出台延迟退休的方案和政策才能正式施实。目前。还是按照原规定年龄退休。
延迟退休可以要求三倍返还吗？
我国《社会保险法》规定，延迟退休是指延长职工法定退休年龄以形式或实质方式推迟其提前退休或达到法定退休年龄的时间。对于延迟退休的这段时间，职工是不纳入养老保险缴费计算的。在达到法定退休年龄后，职工按照实际缴费年限领取养老金。因此，一般情况下，职工不能要求三倍返还。
但是，在一些法律法规已经失效的情况下，职工可能有一定的追索权，例如之前的一些规定中规定了有关三倍返还的条款。此外，如果职工认为单位或政府在处理其养老保险方面存在违法行为，也可以向有关部门投诉。最终能否要求三倍返还，需要根据具体情况进行判断。
1 不能要求三倍返还。
2 因为延迟退休是由政府主管部门规定的一项政策，其赔偿标准和范围都有明确的规定，三倍返还不在其中。
3 可以根据政策规定，以合法合规的方式争取自己的权益和利益，例如提起诉讼或者向相关部门提出申诉，但是不能要求超出政策规定之外的赔偿标准。
到此，以上就是小编对于延迟退休提请审议的问题就介绍到这了，希望介绍关于延迟退休提请审议的4点解答对大家有用。
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